做为管理者的你，管理水平处在哪种境界？

做为管理者的你，在团队中扮演了哪种角色？应该做哪种角色？

用图说话，简明阐述这些问题。

结语：

这既是管理路径，也是成长路径。

当[......]

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启：

做为公司HR的你，现在的能力水平哪个段位？

月薪3千的HR和月薪3万的HR区别在哪里？

你想炼成九段HR吗？

知道差距，才会进步。

这篇文章就是教你如何炼成九段HR！

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不同层次的员工有不同的需求。

一、基层员工的主导需求是什么？

生存、生活、加薪、升职。

他们渴望的是一种生存的安全、生活的保障，以及对未来的期待和希望。他们的主导需求停留在马斯洛需求层次理论中的[......]

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做一个秘书不难，成为一个高级秘书不易。

职场中的你（秘书或助理），如何从新手蜕变为高手？

下面以总经理通知秘书安排次日上午九点开一个会议为例，

阐述一到九段秘书的不同工作表现。

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在事业这条路上，众创、众包、众扶、众筹总有一款适合你。

那么，这四众具体是什么？又是如何影响你的呢？

国家在2015年提出“大众创业、万众创新”指导意见时，对“众创、众包、众扶[......]

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