启：

做会计的不懂会计，为什么？

为什么你的企业数据总是一盘糊涂账？

或者说你的企业压根就没有拿出过真实的数据来？

今天我们要讨论的话题就是经营会计，它与上面的问题息息相关。

经营会计是阿米巴模式中的一种经营管… [阅读全文]

启：

什么是人才？

人分三种：人物、人才和人手。

人物世间罕有，人手到处都是，人才正是我要的。

每家公司都希望人才济济。

大部分时候我们却都很缺人才。

人才与人手不同，除了给利还要给名给路。

中高端人才如职业经理人… [阅读全文]

概括来讲就是四个阶段三条生死线：

1，初创期：进攻型股权统筹

初创期是以公司的成熟度来衡量，而不是以成立时间的长短来衡量。

初创期团队不成熟，建议企业做虚拟股权激励（即在职分红激励），尽量不要给注册股，以免… [阅读全文]

启：

近两年阿米巴火了。

很多企业都学习阿米巴模式。

阿米巴是啥？

它是日本经营之圣稻盛和夫创立的一种企业经营模式，是将组织分成若干小集体，通过与市场直接挂钩的独立核算制进行运营，培养具有经营者意识的人才，让… [阅读全文]