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为什么你留不住优秀员工?

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众所周知,企业的"企"字是由人和止两部分构成,意味着人是企业的主体。

为了防止企业人才流失,我们总结了降低人才流失的十大法则,希望能为降低员工流失率起到防微杜渐的作用。

人才流失的原因分析[......]

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本条目发布于2020年3月31日。属于职场进阶分类。作者是管理员。

那么OD到底是什么,为什么会如此稀缺?

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本文首发于公众号:人事星球
(ID:renshixingqiu)

这两年,“OD”在HR界彻底火了。

企业和猎头争相抢招OD人才,年薪5w和年薪50w的差距也令许多HR跃跃欲试。

但实际上,在[......]

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本条目发布于2020年3月31日。属于职场进阶分类,被贴了 人力资源 标签。作者是管理员。

月薪5千的HR和月薪5万的OD有什么区别?

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来 源丨茅庐学堂 ID:maoluxuetang

 

在一次阿里OD工具的分享会上,有一位妹子问:

 

“我做了近10年的HR,现在做BP。公司想把企业文化搞起来,让我去做OD,可我之前主要工[......]

阅读全文

本条目发布于2020年3月31日。属于职场进阶分类,被贴了 人力资源 标签。作者是管理员。

小公司的招聘方法有哪些?

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都说小公司难招聘,原因无外乎知名度不高,薪酬福利跟不上,招聘成本还吃紧。

所以,作为小公司的HR该怎么利用现有的资源招到合适人才?

小公司招聘流程

第一步:评估公司现状第一步:评估公[......]

阅读全文

本条目发布于2020年3月30日。属于天下杂谈分类,被贴了 人力资源、招聘、职场 标签。作者是管理员。

提升招聘体验感,帮你有效降低面试爽约率

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来源 / 点聘研培(dpyanpei2016)

招聘最痛苦的是什么,很多招聘管理者都会提到候选人面试爽约,而且不管是什么行业什么公司什么岗位,这种情况总会出现,只是严重的程度不同。

虽然招[......]

阅读全文

本条目发布于2020年3月30日。属于天下杂谈、职场进阶分类,被贴了 人力资源、招聘、职场 标签。作者是管理员。
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